GenZ, Fachkräftemangel, Mitarbeiterbindung und was Unternehmen tun können, damit der Arbeitgeber der Employer of Choice wird.
Inhalte
- BGM - kurze theoretische Einordung
- Mythos Obstkorb und kostenloses Wasser
- Empathie der Führungskräfte
- Kooperationspartner
- Angebote/Schulungen
Key Takeaways
- Einblick in den laufenden Betrieb eines Industrieunternehmens
- welche Möglichkeiten gibt es
- wie hoch ist der Aufwand
- Nutzen und Effizienz eines BGM
- BGM quergedacht (was passt/was passt nicht)
Leitung HR
1989 Abitur
1989 - 2004 Offizier
seit 2005 in verschiedenen HR-Funktionen (Sachbearbeitung/Personalreferent/Leitung HR)
seit 2017 Leiter HR GIZEH Raucherbedarf GmbH
Diplom-Pädagoge
Master of Organizational Psychology
Personalfachkaufmann
https://www.gizeh-online.de/
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Muss ich live dabei sein?
Nein, eine Live-Teilnahme ist nicht zwingend erforderlich. Alle Sessions werden aufgezeichnet und stehen dir im Anschluss zur Verfügung. Wir empfehlen dennoch, live dabei zu sein – so kannst du aktiv mitgestalten, Fragen an die Referent:innen stellen und an interaktiven Elementen wie Umfragen teilnehmen.
Natürlich kannst du dir auch gezielt nur einzelne Vorträge anschauen, ganz flexibel je nach deinem Tagesablauf.
Was kostet die Teilnahme?
Gar nichts! Die Teilnahme ist für dich komplett kostenlos – egal ob du live dabei bist oder dir später die Aufzeichnung anschaust.
Dank unserer Partner und Sponsor:innen können wir dir hochwertige Inhalte ohne Gebühren anbieten – mit dem Ziel, dir maximalen Mehrwert zu liefern und dich mit den wichtigsten HR-Trends und Lösungen zu vernetzen.
Wer veranstaltet das Event?
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Unsere Agenda am 28. Mai
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