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Vollumfängliches HR-Dokumentenmanagement in SAP SuccessFactors

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Besonders im Bereich der HR-Dokumentenverwaltung kommt es oft zu zeitintensiven und unübersichtlichen Prozessen. Durchschnittlich fallen pro Mitarbeiterin oder Mitarbeiter etwa 150 Dokumente an, die erstellt und datenschutzkonform verwaltet werden müssen. Kein Wunder, dass es bei dieser Flut schwer wird, den Überblick zu behalten. Hier kommt das digitale Dokumentenmanagement von aconso ins Spiel: In Kombination mit dem leistungsstarken Datenmanagement von SAP SuccessFactors entsteht eine unschlagbare Synergie, die administrative Aufgaben auf ein Minimum reduziert. Mit der Digitalen Personalakte in SAP SuccessFactors haben Sie alle wichtigen Personaldaten und Dokumente im Griff – und das mit nur wenigen Klicks. Als ideale Ergänzung bietet aconso eine automatisierte Dokumentenerstellung, die es ermöglicht, HR-Dokumente wie Arbeitsverträge oder Serienbriefe im Handumdrehen zu generieren. Dank der Integration von DocuSign oder Adobe Acrobat Sign können diese Dokumente sofort digital unterschrieben werden. Das Ergebnis: nahtlose End-to-End-Prozesse, die Effizienz auf ein neues Level heben.

Inhalte

• Alles, was Sie über aconso wissen müssen
• Vorteile der Digitalisierung Ihrer Dokumentenprozesse
• So funktioniert's: Effizientes Dokumentenmanagement in SAP SuccessFactors
• Live-Demo: Automatisierte Erstellung von Dokumenten inkl. Digitaler Signatur
• Live-Demo: Sichere Archivierung in der Digitalen Personalakte
• Q&A: Zeit für Ihre Fragen

Key Takeaways

  • Sie lernen das Leistungsspektrum von SAP SuccessFactors und aconso kennen
  • Sie gestalten Ihre Dokumentenprozesse zukunftssicher und schöpfen das volle Digitalisierungspotenzial aus
  • Sie optimieren die Employee Experience und steigern die Akzeptanz bei Mitarbeitenden
  • Sie verbannen administrative Tätigkeiten und schaffen wieder mehr Zeit für Ihre Mitarbeitenden
Marcel Demir

Account Executive

In seiner Position als Account Executive bei aconso betreut Marcel Demir deutsche Unternehmen aller Größenordnungen bei den Digitalisierungsvorhaben ihrer Personalabteilung. Als Experte für ganzheitliche HR-Dokumentenprozesse von der digitalen Erstellung bis zur Archivierung ist er Ihr Ansprechpartner für Ihre individuellen Anforderungen im HR-Management.

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