Online Fachkonferenz
Administration

Compensation 360°

27.02.2025

09:15 – 09:45 Uhr

Payroll as a Service - Kosten, Mehrwerte & Praxis!

Die korrekte Gehaltsabrechnung ist mehr als nur eine administrative Aufgabe – sie bietet enormes Potenzial für strategische HR-Mehrwerte. Im Webinar „Payroll as a Service - Kosten, Mehrwerte & Praxis!“ erfahren Sie von unserem Experten Udo Meyer, wie Sie durch Outsourcing der Entgeltabrechnung in Verbindung mit einer leistungsstarken HR Lösung aus der Cloud effizienter arbeiten, Kosten senken und Freiräume für strategische Innovation schaffen. Melden Sie sich jetzt an und entdecken Sie, wie Ihr Unternehmen von smarter Entgeltabrechnung profitiert!

Inhalte

  • Mehrwerte des Outsourcing
  • Vorteile einer leistungsstarken HR Cloudlösung
  • Outsourcing der Payroll in der täglichen Praxis
  • Kosten und ROI im Detail
  • BPO Payroll Service als Vorteil für alle Rollen im Unternehmen

Key Takeaways

Im Webinar nehmen Sie mit, wie der Outsourcing Prozess mit dem VEDA Payroll Service abläuft und wie viel Zeit- und Geldersparnis das Outsourcing für Ihre HR-Abteilung bringt.

Udo Meyer

Head of Payroll as a Service

Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Entgeltabrechnung ist Payroll nicht nur meine Leidenschaft, sondern auch mein Spezialgebiet. Nach Stationen in verschiedenen Personalabteilungen, in Software- und Beratungsunternehmen bin ich nun seit vielen Jahren bei VEDA für den Geschäftsbereich des Outsourcing tätig.
Dort setze ich mit mehr als 25 hochqualifizierten Payroll Experten circa 500.000 Abrechnungen pro Jahr um.

Udo  Meyer
Company logo

Bei VEDA geht es um HR-Software & Services.

Wir unterstützen Personalverantwortliche mit innovativen Lösungen und fördern die Autonomie der Mitarbeitenden durch ausgereifte Self-Services.

Seit vier Jahrzehnten bereichern wir den HR-Markt und 1.200 zufriedene Kunden mit innovativen HR-Softwarelösungen und Services.

https://www.veda.net/

Jetzt anmelden

Die spannendsten Impulse, Speaker:innen und Diskussionen – jederzeit abrufbar als Video.

Newsletter Image

Muss ich live dabei sein?

Nein, eine Live-Teilnahme ist nicht zwingend erforderlich. Alle Sessions werden aufgezeichnet und stehen dir im Anschluss zur Verfügung. Wir empfehlen dennoch, live dabei zu sein – so kannst du aktiv mitgestalten, Fragen an die Referent:innen stellen und an interaktiven Elementen wie Umfragen teilnehmen.

Natürlich kannst du dir auch gezielt nur einzelne Vorträge anschauen, ganz flexibel je nach deinem Tagesablauf.

Was kostet die Teilnahme?

Gar nichts! Die Teilnahme ist für dich komplett kostenlos – egal ob du live dabei bist oder dir später die Aufzeichnung anschaust.

Dank unserer Partner und Sponsor:innen können wir dir hochwertige Inhalte ohne Gebühren anbieten – mit dem Ziel, dir maximalen Mehrwert zu liefern und dich mit den wichtigsten HR-Trends und Lösungen zu vernetzen.

Wer veranstaltet das Event?

HRnetworx ist der führende Anbieter digitaler Fachformate im HR-Bereich. Über die Plattform erreichen wir monatlich tausende HR-Professionals und Entscheider:innen aus dem gesamten DACH-Raum.

Durch eine Vielzahl an hochwertigen HR Online- und Live Events verfügen wir über umfassende Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Moderation.

Das wird dich auch interessieren

Online Pitch DayAdministration

03.12.2025

09:00 – 09:50 Uhr

Compensation 360°

Payroll-, Benefit- und Reward-Lösungen für eine starke Arbeitgebermarke und erfolgreiches Retention Management

Zum Hauptevent

27.11.2025 · NTT DATA Business Solutions

Cloudbasierte Entgeltabrechnung: Warum sich der Umstieg auf Employee Central Payroll MSP jetzt lohnt

Zum Blog Artikel
Online FachkonferenzAdministration

04.12.2025

08:00 – 12:00 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

25.11.2025 · Personio SE & Co. KG

HR-Radar 2025: Wie professionell ist die Personalarbeit im Mittelstand wirklich?

Zum Blog Artikel
Online Pitch DayAdministration

16.12.2025

09:00 – 09:20 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

25.11.2025 · HR CONTRAST

Entgelttransparenzrichtlinie: Vom Schreckgespenst zur strategischen Chance

Zum Blog Artikel
Online FachkonferenzAdministration

19.02.2026

08:00 – 11:30 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

25.11.2025 · Jochen Schweizer mydays Group

Sinnvolle Weihnachtsgeschenke für Mitarbeitende: Was die Trends 2025 zeigen

Zum Blog Artikel

Für HR Service Provider

Positioniert eure Lösung dort, wo HR-Entscheider:innen aktiv nach Antworten suchen: in einem relevanten, professionellen Umfeld. Mit Business Leads nutzt ihr passgenaue Sichtbarkeit – durch Events, Newsletter, Content-Platzierungen und mehr.

Mehr Details