Online Fachkonferenz
Administration

Compensation 360°

25.11.2025

11:35 – 12:05 Uhr

ROI der modernen Payrollumstellung

Erfahren Sie, wie die Transformation der Gehaltsabrechnung messbare Renditen liefert und operative Risiken reduziert. Entdecken Sie echte Daten-Insights von globalen Unternehmen.

Viele Unternehmen unterschätzen, wie sehr veraltete Gehaltssysteme Zeit, Budget und Genauigkeit belasten. Aktuelle Studien zeigen, dass moderne Gehaltsarchitekturen erhebliche finanzielle und operative Vorteile bringen. Deutsche HR-Führungskräfte benötigen einen klaren Überblick darüber, wo versteckte Kosten entstehen und wie eine Transformation Risiken reduziert. Diese Sitzung erläutert die geschäftliche Argumentation anhand von Beispielen und Daten.

Inhalte

  • Was den ROI bei der Gehaltsabrechnungstransformation antreibt
  • Ergebnisse von globalen Unternehmen und reale Benchmark-Daten
  • Wo versteckte Kosten in veralteten Systemen bestehen
  • Wie Automatisierung Genauigkeit und Compliance verbessert
  • Finanzielle Auswirkungen auf HR, Finanzen und Führung
  • Datenbasierte Erkenntnisse zur Verbesserung der Entscheidungsfindung
  • Praktischer Fahrplan für die Transformation

Key Takeaways

  • Nachgewiesene Kapitalrendite moderner Gehaltsabrechnungstechnologie
  • Möglichkeiten zur Kostensenkung für Personal- und Finanzwesen
  • Geringeres Compliance-Risiko und weniger Fehler
  • Wie man eine finanzielle Argumentation für die Führung aufbaut
  • Klare Kennzahlen zur Messung der Effizienz der Gehaltsabrechnung
  • Beispiele erfolgreicher Transformationen
  • Ein Fahrplan für moderne, skalierbare Gehaltsabrechnung
Michael Kuncer

Senior Sales Development Representative

8yrs in Tech Enterprise Sales & Consulting for Lexmark, Adobe & Deel
Inspiring the Enterprise Digital Journey in DACH from Digital CX „Customer Experience“ (2018-2022) to actual Trending Digital EX „Employee Experience“ (2022-Now)
Europes Leading FIFA Womens Football Agent (HR Expert) for over 40 Players and Organisations

Michael Kuncer
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Deel ist die einzige globale All-in-One-Lösung für das Einstellen, Verwalten und Bezahlen von Teams in über 120 Ländern. Unsere Plattform vereinfacht internationale Arbeit – mit integrierten HR-, Payroll- und Compliance-Funktionen – und ermöglicht es Unternehmen, flexibel und sicher weltweit zu arbeiten.

Kurzbeschreibung / Tagline
Deel vereinfacht HR, Payroll und Compliance für internationale Teams und ermöglicht es Unternehmen, Auftragnehmer:innen und Mitarbeitende weltweit einzustellen.

Produktversprechen
Wir bieten die besten HR-Tools und Services für alle Mitarbeitenden weltweit – damit globale Teams ein erstklassiges Arbeitserlebnis genießen und sich auf das Wesentliche konzentrieren können.

Was Deel macht
Deel unterstützt Unternehmen dabei, Mitarbeitende überall auf der Welt rechtssicher einzustellen, zu verwalten und zu bezahlen – inklusive Verträgen, Visa, Background Checks, Gehaltsabrechnung, Benefits, Equipment, Aktienoptionen, Gehaltsanalysen und vielem mehr – mit lokaler Rechtsexpertise in über 120 Ländern.

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Wer veranstaltet das Event?

HRnetworx ist der führende Anbieter digitaler Fachformate im HR-Bereich. Über die Plattform erreichen wir monatlich tausende HR-Professionals und Entscheider:innen aus dem gesamten DACH-Raum.

Durch eine Vielzahl an hochwertigen HR Online- und Live Events verfügen wir über umfassende Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Moderation.

Unsere Agenda am 25. November

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