Inhalte
- Trends und Herausforderungen im globalen Recruiting 2025: Welche Entwicklungen prägen die internationale Talentgewinnung?
- Strategien zur Ansprache globaler Fachkräfte: So erreichen Sie die besten Talente weltweit.
- Tipps für den Umgang mit Fachkräftemangel: Alternativen und neue Ansätze zur Besetzung von Schlüsselpositionen.
- Zukunftssichere Hiring-Prozesse: Wie Sie Ihr Unternehmen auf globale Arbeitsmärkte der Zukunft vorbereiten.
Key Takeaways
- Sie erhalten konkrete Einblicke in die Trends und Anforderungen für eine erfolgreiche Hiring-Strategie im Jahr 2025.
- Lernen Sie bewährte Ansätze kennen, um globale Fachkräfte zu gewinnen und rechtssicher einzustellen.
- Entwickeln Sie maßgeschneiderte Ansätze für Ihre unternehmensspezifischen Herausforderungen.
- Stellen Sie Ihre Fragen und profitieren Sie von individuellen Empfehlungen für Ihre spezifischen Bedürfnisse.
Account Executive - DACH
Ina – ursprünglich aus Deutschland und seit fünf Jahren in Dublin zu Hause, ist überzeugt davon, dass internationales Arbeiten nicht nur Türen zu neuen Chancen öffnet, sondern auch die Zusammenarbeit und den Austausch zwischen Kulturen bereichert. Sie unterstützt deutsche Unternehmen dabei, Fachkräfte im Ausland zu rekrutieren und rechtssicher einzustellen, wobei sie stets maßgeschneiderte Lösungen für die individuellen Bedürfnisse ihrer Kunden entwickelt. Bevor Ina bei Remote tätig wurde, sammelte sie wertvolle Erfahrungen bei renommierten Unternehmen wie Indeed und DocuSign.


Talent gibt es überall – Möglichkeiten nicht. Remote hat eine Mission: Arbeitgeber und Fachkräfte aus der ganzen Welt zusammenzubringen und herausragende Möglichkeiten zu schaffen, von denen beide profitieren. Zahllose Unternehmen auf allen Kontinenten nutzen bereits Remote, um Mitarbeiter:innen und Freelancer im Ausland einzustellen, zu verwalten und zu bezahlen.
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Muss ich live dabei sein?
Nein, eine Live-Teilnahme ist nicht zwingend erforderlich. Alle Sessions werden aufgezeichnet und stehen dir im Anschluss zur Verfügung. Wir empfehlen dennoch, live dabei zu sein – so kannst du aktiv mitgestalten, Fragen an die Referent:innen stellen und an interaktiven Elementen wie Umfragen teilnehmen.
Natürlich kannst du dir auch gezielt nur einzelne Vorträge anschauen, ganz flexibel je nach deinem Tagesablauf.
Was kostet die Teilnahme?
Gar nichts! Die Teilnahme ist für dich komplett kostenlos – egal ob du live dabei bist oder dir später die Aufzeichnung anschaust.
Dank unserer Partner und Sponsor:innen können wir dir hochwertige Inhalte ohne Gebühren anbieten – mit dem Ziel, dir maximalen Mehrwert zu liefern und dich mit den wichtigsten HR-Trends und Lösungen zu vernetzen.
Wer veranstaltet das Event?
HRnetworx ist der führende Anbieter digitaler Fachformate im HR-Bereich. Über die Plattform erreichen wir monatlich tausende HR-Professionals und Entscheider:innen aus dem gesamten DACH-Raum.
Durch eine Vielzahl an Online-Fachkonferenzen, Webinaren und interaktiven Formaten verfügen wir über umfassende Erfahrung in der Konzeption,
Unsere Agenda am 4. Februar
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