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SAP Solution Day

15.05.2024

08:00 – 08:20 Uhr

SAP SuccessFactors® Performance & Goals – so geht Talent Management heute

Strukturierte Mitarbeitergespräche abbilden, Unternehmensziele und Mitarbeitende matchen: Mit SAP SuccessFactors® Performance & Goals ist auch Coachen, Feedback geben oder Talente finden einfach.


Entdecken Sie in unserem Produkt-Pitch die Key-Features von SAP SuccessFactors® Performance & Goals: Mit strukturierten Mitarbeitergesprächen Effizienz steigern oder Unternehmensziele mit individuellen Mitarbeiterzielen in Einklang bringen – wir zeigen, wie kontinuierliches Coaching, regelmäßiges Feedback, Kompetenz- und Leistungsbeurteilungen und die gezielte Identifizierung von Talenten dazu beitragen, das volle Potenzial Ihrer Mitarbeiter auszuschöpfen. Erfahren Sie, wie Sie diese Arbeitsabläufe optimieren und in eine einzige Plattform integrieren, die Basis Ihres Talent Managements mit Ausbaupotential zur Mitarbeiterentwicklung, Self-Service Lernplattform und Nachfolgeplanung. Zeit, Ihr Talent Management auf ein neues Level zu heben!

Inhalte

  • Vorstellung der Key-Features von SAP SuccessFactors® Performance & Goals
  • Praxisnahe System-Demonstration: Einblick in Prozesse, Daten und Workflows
  • Kennenlernen verschiedener Perspektiven im Ziel- und Leistungsmanagement
  • Vorteile und Potenzial eines integrierten Talent Managements im Unternehmen

Key Takeaways

  • Sie erhalten einen Überblick über die Key-Features von SAP SuccesFactors® Performance & Goals
  • Sie erhalten einen ersten Einblick in Sachen Prozesse, Daten und Workflows anhand einer praxisnahen System-Demonstration
  • Sie lernen die verschiedenen Perspektiven von Beteiligten in Ziel- und Leistungsmanagementprozesses kennen
  • Sie erleben die Vorteile und das Potenzial eines integrierten Talent Managements
Daniel Smolengo

SAP SuccessFactors® Consultant

Seit 2017 arbeite ich als HR Consultant bei der VRG Unternehmensgruppe. Gestartet im Bereich der Personalabrechnung bin ich seit 2023 als zertifizierter SAP SuccessFactors Consultant im Bereich Talentmanagement tätig. Meine Erfahrung umfasst strategisches Personalmanagement, HR-Technologie sowie Systemimplementierung und Projektmanagement.

Daniel Smolengo
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Als Unternehmen der VRG Gruppe bietet die VRG HR ihren Kunden auf unterschiedlichen Abrechnungplattformen (SAP, SuccessFactors, PROVIA) die Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit individuellen Serviceleveln an. Ergänzt wird das Portfolio durch eine modulare Personalmanagement-Lösung mit den Bausteinen digitale Personalakte, Bewerber- und Schulungsmanagement sowie ESS-/MSS Portalen.

https://vrg.de/

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