Die neue EU-Entgelttransparenz-Richtlinie bringt ab 2026 weitreichende Pflichten für Arbeitgeber.
Erfahren Sie, wie Sie sich jetzt optimal vorbereiten und Risiken vermeiden.
Inhalte
- Derzeitige Regelungen und Vorgaben der Entgelttransparenzrichtlinie
- Auskunfts- und Berichtspflichten
- Bildung von Vergleichsgruppen: Kriterien und Vorgehensweise
- Risiken bei Nichtbeachtung
- Praktische Umsetzungsempfehlungen
Key Takeaways
- Klare Übersicht über die neuen Pflichten
- Verständnis für rechtliche Risiken
- Praktische Umsetzungsschritte im Unternehmen
- Hilfreiche Tools und Dokumentenvorlagen zur Vorbereitung
- Empfehlungen für rechtssichere Vergütungsentscheidungen
Counsel der Sozietät CMS Hasche Sigle
CMS gehört in Deutschland zu den führenden wirtschaftsberatenden Kanzleien.
Mehr als 800 Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare beraten mittelständische Unternehmen ebenso wie internationale Konzerne in sämtlichen Fragen des Wirtschaftsrechts.
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Unsere Agenda am 25. November
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