Online Fachkonferenz
Administration

HRM Administration

28.04.2026

11:10 – 11:40 Uhr

Effizientes Datenmanagement: Modernes HRMS als Gamechanger

Wie treffen Sie bessere HR-Entscheidungen – schneller, fundierter und mit echter Wirkung? Erfahren Sie im Webinar, wie datengetriebenes HR zum echten Business-Treiber wird.

In vielen Unternehmen bremsen manuelle Prozesse, fehlende Transparenz und verstreute Daten die HR-Arbeit aus. Gleichzeitig steigen die Erwartungen an HR, strategisch mitzudenken und messbare Ergebnisse zu liefern. In diesem Webinar zeigen wir, wie moderne HR-Systeme und datenbasierte Ansätze helfen, genau diesen Wandel zu schaffen. Sie erfahren, wie Sie Daten nicht nur sammeln, sondern gezielt nutzen, um bessere Entscheidungen zu treffen und Risiken frühzeitig zu erkennen. Anhand konkreter Beispiele und Best Practices erhalten Sie praxisnahe Einblicke, die Sie direkt auf Ihre Organisation übertragen können.

Inhalte

  • Typische Herausforderungen im HR ohne zentrale Systeme
  • Wie fehlende Daten Transparenz, Effizienz und Entscheidungen beeinflussen
  • Mehrwerte eines modernen HR-Management-Systems (HRMS)
  • Automatisierung von HR-Prozessen und Zeitersparnis im Alltag
  • Datenbasierte Analysen für bessere strategische Entscheidungen
  • Praxisbeispiel: Effizienz- und Produktivitätssteigerung durch HR-Digitalisierung
  • Erste konkrete Schritte zur Umsetzung im eigenen Unternehmen

Key Takeaways

  • Sie verstehen, wie datengetriebenes HR konkret funktioniert
  • Sie erkennen, wo in Ihrem Unternehmen Effizienzpotenziale liegen
  • Sie lernen, wie Sie fundiertere und schnellere Entscheidungen treffen
  • Sie erhalten konkrete Ansätze zur Reduzierung von Fluktuation und Fehlbesetzungen
  • Sie nehmen direkt umsetzbare Maßnahmen für Ihren HR-Alltag mit
Michael Gruber

HR Solution Consultant

Michael ist Produkt-Experte bei Personio und steht täglich im engen Austausch mit Kund:innen aus dem Personalbereich. Als Spezialist für HR- und Payroll-Prozesse sowie deren Integration in bestehende Workflows bringt er tiefes Praxis-Know-how mit. Durch seine Erfahrung in unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen hat Michael Payroll- und HRM-Prozesse nachweislich optimiert – und kennt die spezifischen Herausforderungen kleiner und mittelständischer Unternehmen aus erster Hand.

Michael Gruber
Company logo

Personio ist die All-in-One HR-Plattform, die kleine und mittelständische Unternehmen dabei unterstützt, das Potenzial ihrer Mitarbeitenden voll auszuschöpfen. Über 15.000 Organisationen vertrauen auf Personio und steigern durch die Optimierung ihrer Personalprozesse die Produktivität von HR-Teams, Manager:innen und Mitarbeitenden.

https://www.personio.de/

Laden...

Jetzt anmelden

Melde dich gleich kostenfrei an. Selbst wenn du nicht live teilnehmen kannst: melde dich an und du erhältst im Anschluss die Aufzeichnung die Kontaktdaten der Referent:innen.
Newsletter Image

Muss ich live dabei sein?

Nein, eine Live-Teilnahme ist nicht zwingend erforderlich. Alle Sessions werden aufgezeichnet und stehen dir im Anschluss zur Verfügung. Wir empfehlen dennoch, live dabei zu sein – so kannst du aktiv mitgestalten, Fragen an die Referent:innen stellen und an interaktiven Elementen wie Umfragen teilnehmen.

Natürlich kannst du dir auch gezielt nur einzelne Vorträge anschauen, ganz flexibel je nach deinem Tagesablauf.

Was kostet die Teilnahme?

Gar nichts! Die Teilnahme ist für dich komplett kostenlos – egal ob du live dabei bist oder dir später die Aufzeichnung anschaust.

Dank unserer Partner und Sponsor:innen können wir dir hochwertige Inhalte ohne Gebühren anbieten – mit dem Ziel, dir maximalen Mehrwert zu liefern und dich mit den wichtigsten HR-Trends und Lösungen zu vernetzen.

Wer veranstaltet das Event?

HRnetworx ist der führende Anbieter digitaler Fachformate im HR-Bereich. Über die Plattform erreichen wir monatlich tausende HR-Professionals und Entscheider:innen aus dem gesamten DACH-Raum.

Durch eine Vielzahl an hochwertigen HR Online- und Live Events verfügen wir über umfassende Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Moderation.

Das wird dich auch interessieren

Online FachkonferenzAdministration

14.03.2024

08:00 – 13:50 Uhr

Compensation 360°

Payroll-, Benefit- und Reward-Lösungen für eine starke Arbeitgebermarke und erfolgreiches Retention Management

Zum Hauptevent

21.03.2026 · plano solutions gmbh

Workforce Management als Compliance-Schlüssel: Warum Unternehmen jetzt handeln müssen

Zum Blog Artikel
Online FachkonferenzAdministration

21.03.2024

08:00 – 13:15 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

21.03.2026 · Infoniqa Deutschland GmbH

Wie belastbar ist Ihre Buchhaltung wirklich? Inhouse oder vollständiges Outsourcing?

Zum Blog Artikel
Online Pitch DayAdministration

09.04.2024

08:00 – 09:00 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

21.03.2026 · Sage

Digitalisierungspflicht 2027: In 6 Monaten zur nachweisfähigen HR-Ablage

Zum Blog Artikel
Online FachkonferenzAdministration

25.04.2024

07:00 – 11:00 Uhr

HR SAP Solution Day

SAP Insights, Innovationen und aktuelle Trends

Zum Hauptevent

10.03.2026 · Infoniqa Deutschland GmbH

Wie HR mit digitalen Lösungen von Infoniqa wieder mehr Luft gewinnt

Zum Blog Artikel
Online FachkonferenzAdministration

07.05.2024

07:00 – 09:55 Uhr

HR Tech

Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse

Zum Hauptevent

Für HR Service Provider

Positioniert eure Lösung dort, wo HR-Entscheider:innen aktiv nach Antworten suchen: in einem relevanten, professionellen Umfeld. Mit Business Leads nutzt ihr passgenaue Sichtbarkeit – durch Events, Newsletter, Content-Platzierungen und mehr.

Mehr Details