Eine neue Studie hat ermittelt, dass Mitarbeitende „einen Arbeitstag pro Woche verplempern“ (Quelle: ntv.de, gri/rts, 4.11.24).
Das Ergebnis ist überraschungsfrei.
Schon 2001 zeigten die Czipin-Studien, dass Mitarbeitende rund 40% ihrer Arbeitszeit unproduktiv verbrachten. Im Jahr 2013 waren es 38,5%.
In Mitarbeiterbefragungen behaupteten die Hälfte der Befragten, dass ihre Fähigkeiten nur zu maximal 60% genutzt werden und ihre Arbeit wenig effektiv sei.
2012 berichteten die Mitarbeitenden ...
Sehr geehrte Damen und Herren, die Digitalisierung schreitet in rasantem Tempo voran – und mit ihr wachsen die Anforderungen an Unternehmen und ihre Teams. Die Frage ist nicht länger, ob wir uns vorbereiten, sondern wie schnell wir handeln können, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Doch wie fit ist Ihr Unternehmen wirklich für die Zukunft? In unserer exklusiven Webinar-Reihe geben wir Ihnen Einblicke, wie Sie in verschiedenen Anwendungsszenarien gezielt den Future-Readiness-Gap schließen. ...
Einen schönen guten Tagverlorene Belege, doppelte Buchungen und lästige Rückfragen sind im Arbeitsalltag leider viel zu häufige Begleiter bei der Reisekostenabrechnung. Besonders kompliziert wird es bei grenzüberschreitenden Reisen mit unterschiedlichen Steuersätzen und Pauschalen. Puh… arbeitsintensiv und fehleranfällig. Muss es aber nicht sein.Mit der richtigen Reisekostensoftware könnt ihr all diese Probleme einfach lösen – und zwar schnell und effizient. ...
Gerade in turbulenten Zeiten stellt sich immer wieder die Frage: Wie können wir den Wandel erfolgreich gestalten und unsere Organisationen zukunftssicher führen? New Leadership bietet Ansätze und Antworten, um Transformation nicht nur zu überstehen, sondern aktiv voranzutreiben. Erfahren Sie in unserem Online-Event mehr darüber, wie moderne Führungskonzepte helfen, Veränderungen erfolgreich zu managen und Ihre Teams zu motivieren:
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Häufig unterschätzt: Die große Wirkung der ArbeitgebermarkeWas ist eine Arbeitgebermarke und warum ist diese heutzutage so wichtig?Wenn es um ein gutes Image und herausragende Reputation als Arbeitgeber geht, kommt Employer Branding und damit die Arbeitgebermarke ins Spiel. Diese soll durch gezielte, strategische Maßnahmen nach außen und innen die Wahrnehmung als attraktive*n Arbeitgeber*in herausstreichen und stärken. Aber ist das wirklich notwendig und was passiert, wenn keine ...
Starten Sie Ihre Rekrutierungsstrategie für 2025 mit exklusiven Einblicken und umsetzbaren Erkenntnissen von unseren erfahrenen Rekrutierungsexperten. Am Freitag, 25. Oktober, veranstalten wir ein Webinar, das Sie unbedingt besuchen sollten. Es wird Ihnen die Werkzeuge und das Wissen vermitteln, um in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der Mitarbeitergewinnung an der Spitze zu bleiben. Wir freuen uns, Ihnen die folgenden zwei großartigen Redner vorstellen zu dürfen:
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Hast du das Gefühl, dass du bereits das volle Potenzial deines Recruiting-Prozesses ausschöpfst? Oder verschlingt er oft doch mehr Zeit und Ressourcen als nötig? Im harten Konkurrenzkampf um Top-Talente können Zeitverluste entscheidend sein.Die Lösung: Der Einsatz von Automatisierung, smarte Workflows und KI-Features, die dir zeitfressende Aufgaben abnehmen – genau das möchten wir dir in unserem nächsten Webinar zeigen.Warum solltest du teilnehmen?
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Liebe Leserin, lieber Leser,liebe Kolleginnen und Kollegen,die Suche nach passenden Weiterbildungsangeboten und die reibungslose Buchung sind oft zeitaufwändig und mühsam. Unser kostenloses Whitepaper „3 gute Gründe, einen Trainingskatalog einzuführen“ zeigt Ihnen, wie Sie mit einem zentralen Trainingskatalog Ihre Prozesse vereinfachen und modernisieren können. Warum ein zentraler Trainingskatalog? Ein digital gesteuerter Trainingskatalog schafft Klarheit ...
In seinem innovativem Methodenbuch präsentiert Gert Schilling 33 Übungen, mit denen leibhaftige Seminarleiter die digitale Intelligenz von ChatGPT als Co-Trainer gezielt für überraschende und ungewöhnliche Lernarrangements nutzen. Dazu gibt er praktische Anleitungen mit vielen Visualisierungen und technischen Tipps an die Hand, um Übungen für Vorstellungsrunden, Rollenspiele, Kommunikations- und Argumentationstrainings oder Lösungsfindungen mithilfe individueller „Prompts“ einen kreativen ...
Was kostet die Lohn- und Gehaltsabrechnung wirklich? Die Lohnabrechnung läuft in vielen Unternehmen einfach so mit, dabei übersehen diese die vielen unnötigen Kostenfallen, die sich tückisch einschleichen. Der kostenlose Leitfaden von Personio zeigt, welche vier Faktoren am meisten aufs Budget schlagen, wie teuer sie werden können und wie Unternehmen diese Kostentreiber vermeiden können.
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